【PPT】元旦节前安全教育培训

该培训旨在元旦假期来临之际，强化人员安全意识、提高自我保护能力，确保大家度过安全、欢乐、祥和的节日，同时针对节前人员思想活跃、精力易分散，生产事故易发、敏感的特点，强调加强安全生产检查，防止违章行为，保障生产安全受控。
一、近期事故案例警示
2024 年 12 月以来，多地连续发生多起安全事故，共造成 46 人死亡、35 人受伤，安全生产警钟长鸣，具体案例如下：
12 月 23 日内蒙古巴彦淖尔市临河区平房爆炸倒塌事故：致 4 人受伤，当地公安、消防、应急等部门第一时间到场救援，伤者目前伤势平稳。
12 月 22 日上海地铁 11 号线吊车侵入事故：应急管理部调度救援，派出工作组赶赴现场指导处置。
12 月 20 日云南曲靖富源县恒达煤矿溃仓事故：致 3 人遇难，经国家矿山安全监察局云南局初查，系煤矿二采区在用煤仓溃仓，目前井下作业已停止，煤矿接受调查。
12 月 19 日台湾台中市仓储厂房火灾事故：由电焊火花引发，厂房内大量建材等易燃物助长火势，致 9 人死亡、8 人受伤。
12 月 17 日山西晋中太谷区山西旭辉新材料有限公司生产车间爆燃事故：因设备故障引发，消防、应急等单位及时处置，19 时 55 分左右火势扑灭，无人员伤亡，具体原因待查。
12 月 12 日云南昆明寻甸县先锋化工有限公司窒息事故：公司完成焦油加氢反应器结构篮回装的受限空间作业、人员撤离后，有关人员未经审批且未做有效防护再次进入充氮反应器，致 3 人死亡，详细原因在进一步调查。
12 月 9 日三钢闽光三明本部铁前事业部烧结作业区事故：处理料仓内悬挂料作业时，悬挂料滑落，致下方 3 名作业人员死亡。
12 月 4 日广东深圳宝安区航城街道深江铁路 5 标段路面坍塌事故：国务院安委会挂牌督办，13 人失联至今未找到。
12 月 7 日山东荣成市蓝润集团在建齐东海通冷链仓库火灾事故：因保温材料起火，失联 9 人全部找到且均无生命体征，现场搜救结束，事故原因调查和善后处置持续进行。
二、节前总体安排与安全检查
（一）总体要求
提前做好值班安排，节假日值班需配备值班领导，值班人员及相关管理人员放假期间电话保持 24 小时畅通，同时提前开展紧急事故预防评估与交流。
放假前，各负责人需对所辖工作区域进行安全隐患排查，由负责人、班组长、安全管理人员联合排查，发现隐患立即整改，确保节前各环节无安全隐患。
依据生产安排，召开全员节前安全教育培训会，加强生产安全管控，做好人员流动性摸底，充分尊重员工诉求并做好相应安排。
（二）节前检查详情
检查要求：涵盖设备设施、电气仪表的维护保养与安全运转情况，劳动纪律检查以杜绝违章违纪，工艺过程检查以防止跑、串、漏、超压现象。
检查重点：针对排查出的隐患问题，责任部门需制定整改措施方案，遵循 “小问题立即整改，大问题计划整改” 原则落实整改。
组织要求：按照 “谁主管，谁负责，管生产必须管安全” 原则，企业负责人及各部门负责人牵头开展节前安全检查。
检查内容：包括设备设施运转与维护保养状况，尤其关注长期跑冒滴漏问题是否按规定处理；生产工艺指标规范操作的执行与控制情况；各类危险作业安全管理及措施落实是否合规、风险识别是否全面；应急器材与消防器材维护保养情况及消防设备设施台账是否健全、是否定期检查。
三、节前安全意识提升
安全的重要性：以 “1” 代表健康，后面多个 “0” 代表家庭、权利、金钱、友谊等人生价值为例，强调若没有健康这个 “1”，其余价值均无意义，凸显安全是人生价值的基础。
事故人为因素占比：统计显示，98% 的事故由人的原因引起，其中安全意识薄弱因素占比超 90%，安全技术水平占比不足 10%，安全意识薄弱是事故根本原因。
安全生产认知纠正：安全生产并非口号，1952 年第二次全国劳动保护工作会议首次提出该概念，其核心是预知活动领域内固有及潜在危险，并采取方法、手段消除危险。同时指出 “说起来重要、做起来次要、忙起来不要” 的错误安全防护意识文化需摒弃。
风险与事故规律：风险无处不在，事故发生受多种因素影响，部分可控制，部分短期内难以应对，疏忽、过失、主观不重视等会增加事故风险与损失。通过 “风险 – 暴露 – 伤害” 的关系模型，说明消除风险、避免暴露可防止伤害。
安全理论支撑
海因里希法则：每起严重事故背后，有 29 次轻微事故、300 起未遂先兆及 10000 起事故隐患，强调事故是量的积累结果，是多因素因果连续作用的最终结果，隐患不消除，事故必然发生，且所有安全事故均可预防。
概率统计原理：假设意外事件一次作业发生概率为 p，n 次作业中至少发生一次的概率 Pn=1-(1-p) n，n 越大，Pn 越接近 1，表明小概率危险重复发生，最终必然引发事故。
墨菲定律：任何可能出错的事情终将出错，数学解释与上述概率原理一致，在安全生产中，小隐患、违章行为虽单次或数十次未必引发事故，但长期存在必然导致事故，侥幸与麻痹是事故根源。同时从安全生产角度解读，强调不能忽视小概率危险，工作需精益求精，符合安全标准。
四、节前安全知识学习
（一）安全色与安全标识
 安全色：用于表达禁止、停止（红色）、注意、警告（黄色）、指令、必须遵守（蓝色）、通行、安全和提供信息（绿色）等安全信息，帮助快速识别安全标志，提醒安全。
对比色：黑白两色，黄色对比色为黑色，红、蓝、绿对比色为白色，黑白互为对比色。
安全线：按国家规定用白色，宽度不小于 60mm。
安全标志：分禁止、警告、指令、提示四类，如禁止入内、注意安全、必须戴防护眼镜、紧急出口等。
（二）高风险作业安全
定义：指危险因素多、风险大、非日常性、非常规操作，或经风险识别为高风险的作业，对环境和人员危险性高。
主要类型：有限空间作业、临时用电作业、动火作业、高空作业、动土作业等。
作业许可：强制执行作业许可制度，作业前需按流程申请、审核核准后方可进行。
具体作业规范
 有限空间作业：有限空间指封闭或部分封闭、进出口狭窄、非固定工作场所、自然通风不良、易积聚有毒有害或易燃易爆物质及氧含量不足的空间。作业需严格执行审批制度，遵循 “先通风、再检测、后作业”，配备防护装备与警示标识，培训作业人员，制定应急措施并配备应急装备。
高空作业：国标 GB/T 3608-2008 规定，坠落高度基准面 2m 及以上可能坠落的高处作业为高空作业。作业人员着装需符合安全要求，配备安全帽、安全带等防护用品，禁止穿高跟鞋、拖鞋或赤脚，禁止攀爬脚手架或乘吊篮上下、从高处跳落；脚手架搭设需符合规定，3m 以上架子每层绑两道护身栏、设一道挡脚板，脚手板铺严、板头和排木绑牢，不留探头板。
动火作业：在禁火区进行焊接、切割，或在易燃易爆场所使用喷灯、电钻、砂轮等可能产生火焰、火花、赤热表面的临时性作业。需遵守动火证未经批准、未与生产系统可靠隔绝、清洗置换不合格、未消除周围易燃物、不按时做动火分析、无消防措施及安全操作规程这六大禁令。
（三）三违与四不伤害
三违
定义：包括违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。
后果：事故原因中，违章指挥和违章作业占比 60%-70%，违章指挥危害最大、影响及损害最严重。
重点人群：班组长、特种作业人员、青年职工。
案例：2016 年 7 月，某公司设备保全部颜某巡查 xx 生产线设备时，未关闭设备便将头部伸入机械手舱内，被撞伤下巴，缝针十余针，停工一月余，属典型违章作业。
四不伤害
不伤害自己：提高自我保护意识，依赖安全意识、知识、任务熟悉度、岗位技能、工作态度等多方面因素，避免自身疏忽失误受伤害。
不伤害他人：同样需提升自我保护意识，防止自身行为对他人造成伤害。
不被他人伤害：加强自我防范，避免他人错误操作或隐患对自己造成伤害。
保护他人不被伤害：作为团队成员，有责任和义务关心爱护他人，保护团队其他人员免受伤害。
（四）用电安全
电流对人体伤害类型
电击：电流通过人体，破坏心脏、肺及神经系统正常功能。
电伤：电流热效应、化学效应、机械效应对人体造成伤害，如电弧烧伤、熔化金属溅出烫伤。
电磁场伤害：高频磁场下，人出现头晕、乏力、记忆力减退、失眠、多梦等神经系统症状。
防止触电技术措施
装设漏电保护装置，故障时自动切断电源。
采用绝缘（用绝缘物封闭带电体）、屏护（用遮拦等隔绝带电体）、间距（保证安全距离，低压最小检修距离不小于 0.1 米）措施。
实施保护接地（将电气设备外露不带电导体与接地体连接）和保护接零（三相四线制中，设备正常不带电金属部分与电网零线连接）。
采用安全电压，工频有效值不超 50 伏，直流不超 120 伏，我国规定 42 伏、36 伏、24 伏、12 伏、6 伏五个等级，适用于小型电气设备或小容量线路。
电器火灾与静电、雷电、电磁危害防护
电器火灾防止：合理选用电气装置，控制线路电器负荷，保证电气设备与易燃物距离，关注设备运行状态与防潮。
静电防护：采用静电接地、增加空气湿度、加抗静电剂、使用静电中和器、优化工艺等方法。
雷电防护：使用避雷针、避雷器、避雷网、避雷线等装置将雷电导入大地。
电磁防护：采用电磁屏蔽装置，如屏蔽室、屏蔽服，并确保良好接地。
电气作业管理措施
电工作业人员遵守操作规程，坚持维护检修制度，高压检修执行工作票、工作监护等制度。
特种作业人员（电工、叉车司机等）需经专门安全技术培训考核，取得《特种作业操作证》并备案后方可作业。
安全用电小常识：了解电源总开关位置，学会紧急关电；不接触电源插座内部，不带水接触电器电线；保证电线绝缘完好，破损及时处理；不违规拆卸安装电气设备；发现电器异常立即断电停用；移动非固定电气设备前先断电。
（五）机械安全
机械安全设计原则
本质安全：设计阶段消除机械危险，如消除危险部件、减少危险区域作业需求、设自动反馈设备、密封运动部件。
失效安全：保证机器故障时无危险，如设操作限位开关、预设制动装置、防下落装置等。
定位安全：将机械部件安置在不可触及地点，考虑维修等特殊情况可能的接触风险。
机器布置：合理布局减少事故，需考虑空间（便于操作、维护等）、照明（通用及特需照明，防炫目）、管线布置（不妨碍出入、防磕绊）、维护出入安全。
机械设备事故原因：安全操作规程不健全、管理不善、违规作业或未戴防护用品；无安全防护装置或装置失效；工件装夹不牢、模具破裂导致工件工具飞出、铁屑飞溅；工作场所照明不良、地面湿滑；设备本身有缺陷、长期超负荷运行或未维护保养。
机械设备常见伤害：主要为机械设备运动（静止）部位、工具、加工件与人体接触造成的夹击、碰撞、剪切、卷入、绞、碾、割、刺等伤害，手部是最易受伤部位。
机械伤害防范措施
人身防护：正确佩戴个人防护用品；操作前后检查机械设备；严禁设备带 “病” 运行；按规定使用安全装置；设备运转时不调整、测量、润滑、清扫；运转时操作者不离开岗位；工作结束后关开关、清场所、打扫设备卫生。
机械防护：设备传动部位（齿轮、轴等）、切削部位装防护装置或挡板；砂轮机等砂轮部位装防护罩；压装机等采用双手按钮保护装置、光电或红外线保护装置。
案例分析：2005 年 6 月 7 日，某机械加工厂电工李某维修锯床加料故障时，未切断电源、未挂警示牌，操作者周某未检查现场便开机，致李某左手食指被绞入两砂轮之间受伤。直接原因是周某盲目开机，间接原因是两人违反操作规程、安全意识淡薄。
普通车床操作注意事项：操作前袖口扣紧、上衣下摆不敞开；戴防护镜；禁止戴手套、闲谈；工件旋转时不退尾座顶尖、不清理铁屑（用刷子或钩子）、不触摸旋转部位、不离开岗位、不隔机床传递物件；不正反车电刹车；不面对旋转工件，侧身站立；不用破损砂带；不测量旋转工件；工作床面不放东西。
（六）特种设备安全
 特种设备定义：指涉及生命安全、财产安全、危险性较大的锅炉、压力容器、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场（厂）内专用机动车辆（叉车等）八大类设备。
安全要点：加强设备维护保养、人员培训考核、使用安全管理，执行法律法规标准，实行定期检查制度。
叉车安全操作
基本要求（该做的）：持证上岗；操作前检查；盲点 / 交叉点鸣笛；有人行走时谨慎；娴熟操作；正确停靠；缓慢上下坡；保持高可见度。
禁止行为（不该做的）：突然刹车；急转弯；超载（超高 / 超重）；单叉提升重物；载人；负重上升时行驶。
危险性：叉车翻车致人员伤亡；碰撞人员或设备致伤害、损坏；货物坠落砸伤人员。
案例：某叉车司机在公路行驶中，为避让路面石头急打方向，致叉车侧翻，司机跳车时被压倒，送医途中死亡。原因是司机违章超速、处理紧急情况经验不足、操作不当且未系安全带，教训是事故源于操作者而非车辆本身。
（七）化学品安全
危险化学品定义与分类：指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质，对人体、设施、环境有害的剧毒化学品和其他化学品。GB13690-92 将其分为爆炸品，压缩气体（氨气、一氧化碳等）和液化气体（氨、氯等），易燃液体（乙醛、丙酮等），易燃固体（红磷、硫磺）、自燃物品（黄磷）和遇湿易燃物品（氰化钾），氧化剂和有机过氧化剂（氯酸铵、高锰酸钾等），毒害品（氯化物、砷化物等），放射性物品，腐蚀品（硝酸、硫酸等）八大类。
主要危害
火灾、爆炸危害：石油化工企业原料、中间产品、最终产品多为易燃易爆物，事故后果严重。
健康危害：危化品具有毒性、刺激性等特性，易致人员中毒。
污染危害：使用后直接排放，生产、加工、储存中以废水、废气、废渣形式排放，或因事故外泄，均会污染环境。
案例：2015 年 8 月 12 日，天津港瑞海国际物流公司危化品仓库特别重大火灾爆炸事故，致 165 人遇难、8 人失踪、798 人受伤，大量建筑物、商品汽车、集装箱受损。
危化品使用基本要求：作业时佩戴防护用品；生产、储存易燃易爆危化品场所电气需整体防火、防爆；不超量存放，严禁在工作地点吸烟、饮水、吃东西；使用场所张贴 MSDS 和安全警示标识，按规程使用；氧气瓶和乙炔瓶保持安全距离，工业气瓶设防倾侧装置；使用场所配备应急水源、洗眼液、消防器材。
（八）职业健康基础及劳动防护
 职业病相关概念
职业病：企业、事业单位和个体经济组织的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素引起的疾病。
法定职业病：国家主管部门明文规定的职业病，2002 年卫生部会同劳动保障部颁布的目录含 10 类 115 种，需满足 “职业活动中接触职业危害因素”“列入国家规定范围”“用人单位与劳动者存在劳动关系” 三个条件。
职业禁忌证：劳动者从事特定职业或接触特定职业病危害因素时，因特殊生理或病理状态，更易受危害、罹患职业病、加重自身疾病或诱发对他人有危险疾病的情况。
疑似职业病：经健康检查怀疑患有职业病，但尚未经职业病诊断机构明确诊断的疾病状态。
职业健康监护：根据劳动者职业接触史，定期或不定期进行针对性医学检查，监测健康状况，分析健康变化与职业病危害因素关系的活动。
职业健康监护手段
职业健康体检：岗前体检排查职业禁忌证，确定能否上岗；岗中体检监测健康异常，评价危害因素控制效果；离岗体检确定停止接触危害时的健康状况。
作业场所检测：定期检测工作场所职业病危害因素，并公示检测结果。
主要职业危害因素及危害
噪声危害：损害听觉系统，导致听觉适应、疲劳、永久性听阈位移、听力损伤、噪声性耳聋、爆震性耳聋；影响听觉外系统，引发神经系统（疲劳、头痛等）、心血管系统（心率加快、血压升高等）问题，还可能导致食欲不振。
高温作业危害：影响人体体温调节、水盐代谢、循环等多系统功能，易引发中暑。中暑分先兆（大量出汗、口渴等）、轻度（体温≥38.5℃、面色潮红等）、重度（晕倒、肌肉痉挛等），过度疲劳、睡眠不足、体弱等会增加中暑风险。
粉尘危害：导致尘肺病（肺组织纤维化）；产生局部作用，如呼吸道炎症、皮肤病、眼疾等；引发全身中毒（如吸入含铅、锰粉尘）；造成变态反应（如哮喘）；部分粉尘有致癌作用。急性症状有咳嗽、头晕等，慢性症状具有滞后性，健康损害逐步积累。
中毒危害：不同毒物危害不同，如铅损害神经、消化等系统，汞腐蚀且损害肾、肝等，锰致金属烟热、尘肺等，甲醇影响神经、破坏视神经，四氯化碳影响神经、损害肝，苯影响神经、破坏造血机能。影响中毒的因素包括毒物浓度、暴露时间、毒性、个体敏感度、呼吸频率。
毒物控制措施：用无毒或低毒物质替代有毒物质；改革工艺；实现生产机械化、自动化、密闭化；合理设置厂房建筑和生产过程；加强通风排毒。
案例警示：某五金制品厂为赶进度，将三氯乙炔清洗工序从清洗房移至冲压车间，接触人数从 4 人增至 100 人，致 4 名女工中毒，1 名女工治疗时坠楼身亡，企业因违反《职业病防治法》被罚款 10 万元。该企业虽曾接受培训并落实过措施，但因长期未出事产生侥幸心理，违规操作最终酿成事故。
劳动防护用品
定义与分类：指劳动过程中防御有害因素伤害人体的穿戴和配备物品，需符合国标或行标，不得超期使用。分特种（列入目录，如过滤式防毒面具、防护服等）和一般（未列入目录，如劳保手套、劳保鞋等）两类。
使用原则：企业需为员工配备必要防护用品，员工按岗位要求选符合性能的产品；使用者需了解防护用品性能及正确用法；使用前严格检查，损坏及时更换，定期检查并放在易取处；妥善维护保养防护用品。
（九）交通安全
交通信号灯规则：绿灯准许通行；红灯禁止通行；黄灯禁止通行，但已过停止线车辆和进入人行横道行人可继续通行；黄灯闪烁时，需确保安全后通行。
交通事故主要原因：包括行人违章、酒后驾车、疲劳驾驶、无证驾驶、超速行驶、违章装载等。
员工上下班安全注意事项：遵守交通法规，提高安全意识；不横穿马路、攀越护栏，走人行横道并 “一停、二看、三通过”；不乘坐非法营运车辆；乘车需等车停稳后上下；步行走人行道，无人行道时靠路边走；驾驶摩托车需戴安全帽、稳速行驶；发生事故及时报警，紧急时可向公司安全部、保安部求援。
交通事故处理流程：及时报警、抢救伤者、保护现场、做好防火防爆工作、协助现场调查。
（十）6S 管理
6S 具体内容
整理：清理工作现场，区分需保留与需撤除的物品，仅保留有用物品。
整顿：将有用物品按 “定品、定位、定量” 三定原则摆放整齐，做好标识，方便快速取用。
清扫：清除不需要的物品，保持工作现场无垃圾、无污秽。
清洁：维持整理、整顿、清扫后的状态，保持现场整洁卫生。
素养：通过前 4S 活动，让员工自觉遵守规章制度，养成良好工作习惯。
安全：确保人人按规定行事，保障作业安全。
实施 6S 的好处
对员工：工作环境更舒适、工作更方便、安全更有保障、便于与同事交流。
对企业：实现零 “更换”（提高产品多样性）、零次品（提升质量）、零浪费（降低成本）、零 “耽误”（提高交付可靠性）、零事故（提升安全性）、零停机（提高设备利用率）、零抱怨（提升信誉与品牌形象）。
（十一）环境保护
机械工业生产污染类型：铸造、锻压、切削等加工过程会产生废气（含金属离子、有机物等）、废水（含油、酸、碱等）、固体废物（金属屑、炉渣等），同时伴随噪音和振动污染。
主要污染及危害
噪声污染：来源包括工业（鼓风机、冲床等）、交通（汽车、火车等）、建筑（打桩机等）、社会生活（高音喇叭等），危害有听力损伤、干扰睡眠与工作、影响心理状态、损害物质结构。
固体废物污染：来源有工业（废渣、粉尘等）、矿业（废石、尾矿）、城市（生活垃圾等）、农业（秸秆、畜禽粪便等），随意堆放会占用土地、污染土壤和水体。
工业废水污染：含重金属（汞、镉等，致慢性中毒，如 “骨痛病”“水俣病”）、非金属无机毒物（氰化物等，剧毒）、有机有毒物（酚类、多氯联苯等）、无毒有机物（耗氧有机物，消耗水中溶解氧）、植物营养物（氮、磷等，致水体富营养化）、酸碱性物质（破坏水体缓冲功能）、放射性物质（致癌）、油类（影响水体利用）、热污染（降低溶解氧，增加毒物毒性）、病原微生物（传播疾病），污染水体并影响人体健康。
污染防治措施
噪声防治：调查噪声污染实态（测定噪声级、频谱分析等）、探查声源、确定降噪目标、实施有效降噪措施；个人防护可佩戴耳塞、耳罩、头盔等护耳器。
固体废物处理与利用：通过回收、复用、循环等方式利用固体废物（如生产建材、提取金属等），处理流程包括收集、运输、贮存、处理（无害化）、处置。
工业废水处理：从源头治理（减少废水量、降低浓度），采用物理法（过滤、沉淀等）、化学法（中和、氧化等）、物理化学法（吸附、离子交换等）、生物化学法（活性污泥、生物滤池等）处理废水。
（十二）消防技能
基础概念
燃烧：可燃物与氧气或空气发生的快速放热发光氧化反应，常伴火焰、发光、发热、发烟。
火灾：时间和空间上失控且造成生命财产损失的燃烧现象；失火初期被扑灭的火情为火警。
消防：以 “预防为主，防消结合” 为方针，预防和消灭火灾的社会活动。
燃烧三要素：可燃物（能与氧或氧化剂剧烈反应的物质，如木材、汽油等）、助燃物（如空气、氧气等）、着火源（能引发燃烧的能源，如明火、烟头等），消除任一要素可预防火灾。
燃烧产物与类型
危险产物：火焰、高温、有毒气体、烟雾。
燃烧类型：闪燃（液体或固体表面可燃气体遇火源一闪即灭）、自燃（可燃物质自身发热蓄热后燃烧）、着火（火源作用下燃烧，移开火源仍持续）、爆炸（物质急剧氧化或分解，温度压力骤增）。
火灾阶段与分类
阶段划分：初起阶段（3-5 分钟为最佳灭火时间，烟雾少、能见度好）、发展阶段（环境温度升至 500℃以上，可能发生轰燃）、猛烈阶段（火焰温度≥500℃）、下降阶段（室内温度下降，引入新鲜空气可能爆燃）。
按燃烧物质分类：A 类（固体物质火灾，用 water 灭火）、B 类（可燃液体和可熔化固体火灾，用泡沫、二氧化碳等灭火）、C 类（气体火灾，用干粉、卤代烷灭火）、D 类（金属火灾，用特种石墨、干粉等灭火）、电器设备火灾（用二氧化碳、干粉等灭火，忌用水）。
按严重程度分类：特大火灾（死亡≥10 人、重伤≥20 人、受灾≥50 户、损失≥100 万）、重大火灾（死亡≥3 人、重伤≥10 人、受灾≥30 户、损失≥30 万）、一般火灾（不满足前两类）。
火灾常见原因：电气故障（过负荷、接触不良等）、儿童玩火、烟蒂与未熄灭火柴、人为放火、生活用火不慎（炊事、祭祀等）、雷电、违章动火、设备故障、危化品管理不当。
灭火方法与原则
灭火方法：隔离法（隔离可燃物与着火源）、冷却法（降低燃烧物温度至着火点以下）、窒息法（消除助燃物，如用二氧化碳、泡沫等）。
灭火原则：报警早、损失小；边报警、边扑救；先控制、后灭火；先救人、后救物；防中毒、防窒息；听指挥、莫惊慌。
易起火部位：厨房、配电房、锅炉房、油库、停车场、空调机房、各类库房、电器设备及插座等。
消防器材使用
 灭火器型号含义：以 “MFT35”（35kg 推车式干粉灭火器）、“MPZ4”（4kg 鸭嘴式泡沫灭火器）为例，“M” 代表灭火器，“T” 代表推车式或二氧化碳，“F” 代表干粉，“P” 代表泡沫，“Z” 代表鸭嘴式，末尾数字代表重量。
干粉灭火器：原理是干粉形成隔离层并分解出二氧化碳窒息灭火；适用 A、B、C 类火灾及带电设备火灾，不适用金属火灾；使用时需检查压力、拔保险销、握喷灌按压力把，对准火焰根部喷射，注意在上风侧使用，不倒置、不对人，使用后需重新灌装。
CO₂灭火器：原理是 CO₂冷却窒息灭火；适用贵重设备、档案、600V 以下电器及油脂火灾，不适用金属火灾；使用时提至火场、拔保险销、喷管对火源喷射，注意防手冻伤，重量少于 1/10 时需补充。
泡沫灭火器：原理是化学反应产生泡沫覆盖火源隔离氧气，水分冷却灭火；适用 A、B 类初起火灾，不适用于易溶于水的易燃液体和电气火灾；使用时提至上风处、倒置摇动喷射，用完需换药，定期检查喷嘴畅通性和发泡效果。
室内消火栓：使用时打开消防栓门、展开水带、连接消防栓与枪头、开阀门对准火焰根部灭火；注意消火栓前 1 米内禁堆物，非火灾时禁用，灭火后晾干水带恢复原状；电气、油类、遇水易爆物质火灾及有重要仪器场所不宜用水扑救。
特殊火灾扑救
电气火灾：先切断电源，切断地点需合适，拉闸用绝缘工具；带电灭火需保持安全距离（室内≥4 米、室外≥8 米），用干粉、二氧化碳灭火器。
身上着火：迅速脱衣，来不及则就地打滚，忌迎风奔跑；油类着火可用棉布等覆盖，也可用灭火器，但需注意化学物质可能感染伤口。
火灾逃生与报警
逃生注意事项：熟悉环境、记出口；保持冷静、辨方向；简易防护（蒙鼻）、贴地前行；走疏散通道、忌乘电梯；谨慎跳楼（万不得已时用绳索等）；互帮互助；不贪恋财物；身上着火不奔跑；紧闭门窗防烟气；不盲目硬闯火海。高层失火忌乱走，烟雾大时紧闭房门、浇湿房门堵缝隙；低层可结绳逃生。
报警要求：拨打 “119”，耐心回答接警人员提问；说明火场基本情况（起火时间、物质、火势、有无重要物品、消防车入口等）；告知准确地点（市县、街区、门牌、单位）及报警人信息；报警后留人或带手机候命，有新情况及时告知；派人到主要路口迎候消防车。
消防能力建设
四个能力：检查消除火灾隐患、组织扑救初起火灾、组织人员疏散逃生、消防宣传教育培训能力。
五个一：第一时间发现火情、报警、扑救初起火灾、启动消防、组织人员疏散。
四懂四会：懂岗位火灾危险性、预防措施、扑救方法、逃生方法；会用消防器材、报火警、扑救初起火灾、组织疏散逃生。
（十三）急救技能
急救定义、原则与目的
定义：意外或急症发生后，医护人员到达前，按医学原则用现场人力物力对伤病者进行初步救助护理。
原则：第一时间施救，开展群众性自救互救，为挽回生命争取时间（每推迟 1 分钟，病人死亡率上升 3%）。
目的：保存生命、防止伤势或病情恶化、促进复原。
常见情况急救方法
触电：伤势不重时让伤者安静休息并送医；失去知觉但心跳呼吸存在时，让伤者舒适平卧、通风、解衣并送医；呼吸困难或痉挛时，准备心肺复苏；心跳呼吸停止时，立即心肺复苏并拨打 “120”，送医途中不停止急救。
创伤：轻微伤口处理需在洁净环境进行，避免接触伤口，有异物先冲洗；止血采用直接压法（用力压出血处）和抬高伤处法（高于心脏）；包扎需掌握常用结法。
烧伤及烫伤：烧伤由干热造成，烫伤由湿热造成。轻微烧伤需隔离热源、用水冷却伤处、用清洁敷料遮盖；处理禁忌包括不刺穿水泡、不脱粘连衣物、不涂药物、不给饮食、不过度降温。
中暑：是人体在炎热天气下对高热的急性反应，分热射病型（高热、无汗、昏迷等）、热衰竭型（面色苍白、血压下降等）、热痉挛型（肌肉痉挛、疼痛）、日射病型（剧烈头痛、无高热）。急救需将患者移至阴凉处休息、补水；高热者需降温（冷敷、酒精擦身等）；昏迷者刺激人中或闻氨水，同时送医。
天然气、煤气中毒：皮肤接触需脱污染衣物，用肥皂水冲洗；眼睛接触需翻开眼睑用清水冲洗；吸入需移至空气新鲜处，保持呼吸道畅通，呼吸停止则人工呼吸，呼吸困难则输氧。
电梯脱困：靠轿壁冷静等待，按下每层按键；按急救按钮联系外界，无应答可试打电话；拍打轿壁求救，不拍轿门；忌强行扒门，等待救援。
（十四）安全环保法律法规
 法律法规体系：包括全国人大及常委会制定的法律，国务院制定的行政法规、省级人大及常委会制定的地方法规，国务院部门及省级政府制定的规章，以及国家标准和地方标准。
重点法律法规
《中华人民共和国安全生产法》：2002 年 6 月 29 日通过，11 月 1 日施行，2014 年 8 月 31 日修正，12 月 1 日实施。
《中华人民共和国劳动法》：1994 年 7 月 5 日通过，1995 年 1 月 1 日施行，2018 年 12 月 29 日修正。
《中华人民共和国职业病防治法》：2001 年 10 月 27 日通过，2011 年、2016 年、2018 年三次修正。
《中华人民共和国消防法》：1998 年 4 月 29 日通过，2008 年、2019 年修正（文档中提及 1994 年通过，2019 年修改，此处以文档表述为准）。
从业人员权利与义务
十项权利：合同权、知情权、建议权、批评检举控告权、培训权、获得合格劳动防护权、拒绝危险权、紧急避险权、工伤索赔权、工会监督权。
四项义务：遵章守规、服从管理；正确佩戴使用劳保用品；接受培训、掌握安全生产技能；发现事故隐患及时报告。
五、总结与资源指引
培训强调岁末年初安全形势严峻，需时刻紧绷安全之弦，通过事故警示、意识提升、知识学习，全面强化节前及节日期间安全管理。